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【世界速看料】【新聞熱評】畢業(yè)求職謹(jǐn)防就業(yè)陷阱
2023-05-04 05:30:08 來源:


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又到一年畢業(yè)季。招聘會場人頭攢動,名企面試應(yīng)者如云,求職網(wǎng)站訪客眾多,處處彰顯畢業(yè)生渴求理想工作的熱情。面對求職高峰期,教育部日前發(fā)文提醒畢業(yè)生,要認(rèn)真了解常見就業(yè)陷阱,做到“五防三要”,避免踩“坑”。

畢業(yè)生社會閱歷較淺,不易識破不法分子精心包裝的“糖衣炮彈”,有時不知不覺踏進就業(yè)陷阱。四川日前公布一起典型案例,不法分子詐騙400余名求職大學(xué)生,涉案金額高達(dá)131萬元。種種就業(yè)陷阱侵犯畢業(yè)生合法權(quán)益,威脅生命安全,這種亂象必須得到有效遏制。教育部此次曝光黑中介、亂收費、非法傳銷等常見就業(yè)陷阱,剖析侵權(quán)特征及應(yīng)對手段,提醒廣大畢業(yè)生增強防范風(fēng)險意識。

同時也要認(rèn)識到,一些求職陷阱性質(zhì)惡劣、危害性大,僅憑畢業(yè)生自覺提升防騙意識顯然不夠。今年政府工作報告強調(diào),把促進青年特別是高校畢業(yè)生就業(yè)工作擺在更加突出的位置。促進畢業(yè)生順利就業(yè),既要在擴大就業(yè)增量上做文章,也要健全法治監(jiān)管機制。聚焦就業(yè)陷阱特征精準(zhǔn)發(fā)力,排查鏟除灰色產(chǎn)業(yè)鏈、“保護傘”,從嚴(yán)處罰涉事人員或機構(gòu),凈化就業(yè)市場環(huán)境。健全維權(quán)綠色通道,鼓勵畢業(yè)生遭遇就業(yè)陷阱后主動拿起法律武器,收集留存證據(jù)并及時報案,提升監(jiān)管執(zhí)法成效。

就業(yè)陷阱往往通過各類招聘渠道層層滲透,以看似合規(guī)的精美“畫皮”出現(xiàn)在求職者面前。助力畢業(yè)生遠(yuǎn)離就業(yè)陷阱,渠道方應(yīng)擦亮眼睛,做好招聘信息篩查,消除認(rèn)證審核環(huán)節(jié)漏洞,拒絕資質(zhì)不全、夸大宣傳、待遇真實性可疑的用人需求,從源頭防范就業(yè)陷阱出現(xiàn)。強化人員管理,防范內(nèi)部人員受利益誘惑與不法分子同流合污。

教育部提醒畢業(yè)生,不要輕信無任何要求且薪資待遇異常高的招聘信息。很多人找工作時希望“錢多事少離家近”,不法分子正是抓住這一心理訴求,拋出輕松賺大錢、無門檻高回報等誘餌,引誘受害者上當(dāng)。理想工作沒有標(biāo)準(zhǔn)答案,要引導(dǎo)畢業(yè)生尋找有利于發(fā)揮自身特長、實現(xiàn)人生追求的崗位,從心理上擺脫就業(yè)陷阱誘惑。全社會應(yīng)加大對畢業(yè)生群體的關(guān)心關(guān)懷,協(xié)助畢業(yè)生找準(zhǔn)個人定位,合理規(guī)劃求職方向,積極為畢業(yè)生與用人單位之間牽線搭橋,推動畢業(yè)生順利完成從學(xué)生到職場工作者的“轉(zhuǎn)身”,順利開啟滿懷期待的人生新階段。(梅 麟)

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